Формирование компетенций в L&R для устойчивого развития предприятия представляет собой центральную задачу в работе с персоналом. Чтобы реализовать эту задачу, мы открыли L&R Academy и объединили в ней все обучающие мероприятия в одну модульную программу.
Растущие требования наших клиентов, увеличивающаяся комплексность задач, а также высокая скорость изменений нашей отрасли и общества образуют основополагающие условия развития персонала L&R.
Поэтому мы инвестируем с самого начала в профессиональное обучение и в реализацию индивидуальных способностей наших сотрудников. При соответствующем развитии и явном успехе мы предлагаем Вам в рамках наших обучающих программ возможность квалифицироваться на более высокие и более ответственные должности в компании.
Отдел управления персоналом L&R и собственная L&R AcademyR ставят перед собой задачу постоянного развития персонала, – ведь мы убеждены в том, что предприятию выгодно вкладывать средства в собственных сотрудников.
Благодаря широкому спектру обучающих мероприятий L&R Academy предприятие поддерживает своих сотрудников в достижении их целей – шаг за шагом, поскольку профессиональное развитие является залогом удовлетворенности работой и, как следствие, успеха нашего предприятия.